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Ofertas de empleo

Controller Financiero - Hospital Xanit

Málaga

Empresa:
Seleccionamos para el Hospital Internacional XANIT de Málaga, centro hospitalario privado de referencia en Andalucía
Descripción del puesto:
Dependiendo del Director Financiero será el responsable de organizar el adecuado flujo de datos y su tratamiento con el objetivo de realizar el control de gestión, en los plazos y fechas establecidas, asegurando la adecuada selección e implantación de un sistema informático de control de gestión que cubra las necesidades de información de la dirección (SAP). Se encargará de elaborar una contabilidad de costes, cálculo de márgenes y rentabilidad; controlar las desviaciones proponiendo medidas correctivas; implantación de controles, seguimientos contables y de los sistemas de contabilización de las áreas de actividad; supervisión, coordinación de los procesos de control presupuestarios así como la preparación del presupuesto anual y de sus forecasts; identificación y análisis de los principales KPI´s; realización de auditoría financieras interna periódicas y operativas y será responsable del reporting mensual.
Perfil:
Excelente profesional Licenciado en ADE o similar, con amplios y sólidos conocimientos actualizados en auditoría, contabilidad analítica, análisis de costes, presupuestos, interpretación de balances y proyección de resultados. Experiencia profesional mínima de 3 años ocupando posición similar a la descrita en organizaciones de gran tamaño. Se requiere dominio de inglés, Office y experiencia en procesos de implantación de SAP. Se valorará que el candidato aporte experiencia previa en firmas de auditoria así como que proceda de empresas del sector sanitario privado. Deberá ser una persona muy proactiva y estar acostumbrado a trabajar en equipo de alto rendimiento, así como tener unas excelentes capacidades de análisis, organización y planificación.
Ofrecemos
Oportunidad de incorporación a importante centro hospitalario privado de referencia en Andalucía. Contrato indefinido. Excelente entorno de trabajo y de desarrollo profesional. Retribución competitiva compuesto por un fijo y un variable que será negociado en función de la valía del candidato.
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